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訪問看護ステーションと、看護小規模多機能型居宅介護の2つのサービス提供。 ・世田谷区内の訪問看護（医療的管理やリハビリが必要な方のご自宅にお伺いして看護を提供） ・看護小規模多機能施設内での看護ケア ・ご自宅での療養上の支援 ・記録の整備 ・介護職との連携 ・地域との連携 ・サービス計画書と看護目標の設定 ・ご利用者様との契約手続 ・サービス見直しに伴うカンファレンス開催 ※未経験の業務については研修を受けて頂きます。 イメージはご利用者様宅でのケアと施設内でのケア両方がございます。 ご利用者様とご家族が安心して在宅生活が送れるよう支援するサービスです 訪問時の移動手段は、主に電動アシスト付き自転車、社有車（軽自動車）です。 ●訪問看護の一日の訪問件数等は 平均４～５件になります。
募集要項
| 施設名 | 世田谷区の訪問介護 |
|---|---|
| 給与 | 【月給例】41万円以上（一律手当含む） （40歳女性、世帯主、子1人扶養、オンコール対応月6回の場合） [社]（正看）月給37万7000円以上 (一律手当詳細) ※オンコール手当(1500円/回)支給 ※給与はあくまで1例となります。 |
| 診療科目 | 訪問看護ステーションと、看護小規模多機能型居宅介護の2つのサービス |
| 勤務地 | 世田谷区 |
| 最寄駅 | 用賀駅徒歩8分 |
| 勤務時間 | [社]月単位の変形労働時間制(月最長177時間) 基本8：00～18：00の中でシフト制 |
| 雇用形態 | 常勤 |
| 応募資格 | 正看護師,普通自動車免許 |
| 休日／休暇 | 【年間休日124日】シフト制 |
| 福利厚生 | [社]昇給、賞与年2回【合計基本給の2ヶ月以上（業績により変動あり）】、時間外手当、社会保険完備、各種研修制度、交通費支給（3万5千円迄）、食事手当（5千円／月）、家族手当（配偶者2万円／月、両親・子4千円／月）、住宅手当（世帯主2万円／月）、資格手当、役職手当、育児休業制度、保養施設の利用等、入社祝金15万円（規定あり） |
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