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残業少な目♪クリニカルラダー制度導入！緩和ケアに力を入れている病院です！
緩和ケアに力を入れていて、緩和ケア認定取得支援も積極的に行っている地域密着型の病院です。
★夜勤手当16000円！
★残業平均10時間以内♪
★第二新卒の受け入れ実績あります！
★7連休取得実績・産休育休取得実績あり♪
★終末期医療に興味のある看護師の方にお勧めです
残業10時間以内
| 募集概要 | |
|---|---|
| 病院名 | 横浜市瀬谷区の病院 |
| 給与 | ≪常勤≫ 月給29万～36万円 夜勤手当（16000円） 住宅手当（10000円） 職能手当（35000円） 日直手当（3000円※日祝日出勤) 保育手当（15000円～※保育園に預けていることが条件。1人目：15000円、2人目以降は10000円） 扶養手当 時間外手当 昇給：年1回、賞与：年2回（実績3.3ヶ月） |
| 診療科目 | 内科、小児科、外科、整形外科、形成外科、耳鼻咽喉科、皮膚科 |
| 勤務地 | 横浜市瀬谷区 |
| 最寄駅 | 相鉄線「瀬谷駅」徒歩7分 |
| 勤務時間 | 日勤：8:45～17:15 夜勤：16:45～9:15 （月4～6回程度） 早番：7:15～15:45（療養病棟のみ） |
| 雇用形態 | 常勤 |
| 応募資格 | 正看護師,准看護師 |
| 休日／休暇 | 年間休日 110日、4週8休制、夏期3日、年末年始5日（12月30日～1月3日）、 有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇（無給）、育児・介護休暇休暇（無給） |
| 福利厚生 | 定年63歳 退職金制度あり（勤続3年以上）、 再雇用制度（65歳まで）、 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 子育て支援金支給制度、保養所有(熱海温泉1泊職員1000円)、 ユニフォーム：パンツスタイル（上下）3着、ワンピーススタイル1着支給。クリーニングあり |
| 教育・研修 | 院内研修、院外研修、資格取得支援制度、プリセプター制度、クリニカルラダー（横浜甦生病院キャリア開発プログラムに沿う） ※中途採用の方にも経験やご希望に応じプリセプターをつけています。 |
| その他 | ・病棟看護業務 ※一般・療養・緩和ケアのいずれかにて、希望を考慮。 ・外来件数：161件／日 ・入院患者層：60代 ・稼動病床率：60～70％ ・平均在院日数：一般2病棟約20日 ＜一般病棟＞ 内視鏡の検査入院、下肢静脈瘤の1泊オペ入院、外来受診時に体調の悪い方（食欲不振など）肺炎、尿路感染 ＜療養病棟＞ 癌末期、認知症 グループホームや特別養護老人ホームで体調の悪くなった方もいらっしゃいます ＜緩和ケア病棟＞ 看護師11名 ・日勤：6～8名/夜勤：看護師2名 緩和ケア病棟は夜勤体制：看護師1名、助手1名 緊急時は他病棟からヘルプがきます ・中途入職者は最低3ヵ月プリセプターがつきます ・一般病棟：ＳＯＡＰ 療養病棟 フォーカス ・委員会、勉強会は日中、12時～14時の間に行います |
| 夜勤専従 | 有り |
| 看護基準 | 10：1 ／一般病棟10：1、医療療養病棟20：1、緩和ケア病棟7：1 |
| 病床数 | 81床／ 2Ｆ：一般病棟39床 3Ｆ：医療療養病棟30床 4Ｆ緩和ケア病棟12床 |
| 残業少ない | ○ |
求人番号：12863
まずは、お気軽にお問合せください。
インターネットからでも、電話でも、私たちはあなたからのご連絡を お待ちしております。
あなたと面談を行う時、私たちは、徹底的なヒアリングを行います。
時間も長くなってしまうかもしれません。
ですがこれはあなたにとって最高の職場をご紹介するために、沢山の情報が必要だからです。是非私たちに、あなたのことをお聞かせください。
ご紹介を行う前に、面接でお伺いしたあなたの要望と、紹介先の勤務条件がきちんとマッチングしているか。
私たちは必ず確認を行います。紹介されて仕事が始まり、「こんなことは聞いてない！」
・・・こんなことがないよう、私たちは紹介先に対しても徹底的なヒアリングを行っています。
ご入職前後もしっかりとしたフォローを心がけています。
労働条件通知書（お仕事をする上での給与、勤務時間、手当などの諸条件を書面にした書類）をきちんと病院側から提示していただくこと、出勤初日に必要な持ち物の事前確認をすること。また初日はご一緒に病院に同行し、不安な初日を少しでも安心して迎えられるよう致します。また入職後も新しい職場で出た疑問や不安点などはお気軽にご相談ください。病院側との間に立ち、相互理解や調整をしてまいります。あなたの新職場でのスムーズなお仕事スタートを全面支援して行きます。
