-
■「人間関係◎」「残業無く週3日16:30終了」「本当に患者様に尽くせる」そんなクリニックの看護師募集です☆
人間関係や多忙さに悩んでいる看護師のあなたへ絶好のチャンス。透析経験者は勿論、未経験の方も大歓迎☆今回の募集は内科・人工透析の<敬友クリニック高輪>患者さまだけでなく働くスタッフも大満足のクリニックです。笑顔で挨拶し合う雰囲気、知識向上の為の研修支援も充実☆私生活と収入を両立できる理想的な職場環境です。残業もMAX10時間、休日は<日曜日+希望曜日>なのでメリハリをつけられます。
募集概要 | |
---|---|
病院名 | 敬友クリニック高輪 |
給与 | ■正看護師:月給26万5000円~38万円
■准看護師:月給24万5000円~36万円 ◇経験・能力に応じ検討します!! |
診療科目 | 透析室 |
勤務地 | 東京都港区高輪2-14-17 グレイス高輪1F |
最寄駅 | 都営浅草線「泉岳寺駅」より5分 JR・京急各線「品川駅」より10分 |
勤務時間 | ■月・水・金/シフト制…8:30~16:30、15:00~23:00
■火・木・土…8:30~16:30 ◇残業はほぼありません!あっても月10時間以内です。 プレイベートが充実するのはもちろん、勉強する時間もたっぷり なので認定士などの資格をとる者もいます。 さらなるスキルアップができる環境です。 |
雇用形態 | 正社員 |
応募資格 | 正・准看護師資格をお持ちの方
◇透析クリニックでの経験がある方も、未経験の方も 歓迎します。また内科/外科病棟の勤務経験をお持ちの方も大歓迎です。 ■こんな方を求めています ◇長期間にわたる心と体のケア =本当の意味での心が通った介護を実践したい方 ◇明るく心をこめた丁寧な対応ができる方 ◇協力して仕事をすることが好きな方 ◇長くじっくりお付き合いできる仕事がしたい方 ◇資格を取ってスキルアップしたい方 |
病院種別 | クリニック |
勤務体制 | - |
休日・休暇 | ■完全週休2日制(日曜・他1日/本人の希望日)
■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、育児休暇◇年間休日124日 |
保険 | ■社会保険完備 |
寮・社宅 | なし |
待遇・福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回
■交通費支給(月5万円迄)■中小企業退職金共済制度 ■報奨制度 ■保養所 ■レクリエーション有 ■なかよし会(親睦会)費月1,000円 ■年1回社員旅行有■試用期間有(条件に変動無し) |
求人番号:09193
クリニックでは慢性疾患の患者さんに透析等を行っています。透析の看護業務についてはイチからお教えします。 | 最新機器を備えておりますので、経験者は勿論、未経験の方も安心して充実した看護ができます。 |
---|---|
透析室のベットには、テレビが完備されています。 | 仕事をする上で大切なのは、患者さんのタイプに合わせた接し方をすること、お話が好きな方もいれば、静かなのが好きな方もいます。 |
明るく広い待合室です。全体的に光を取り入れた、気分が明るくなるような病院を目指しています。 | ここで朝、会議を行っています。更衣室も別途完備されており、スタッフ施設も充実しています。 |
どうしたら患者さまが心地良く居られるか
透析の奥の深さは技術・知識習得に加え、患者さまとの関わりの深さにあります。
透析治療で週3日、長い方は30年以上の長い付き合いとなる患者さまに対し、通常の診療科と比べ、一歩も二歩も患者さんに深く関わり、「患者さんのために何ができるか?」を常に考え看護にあたっています。
環境面も透析室を明るく開放的にし、各ベットにTVモニターも設置しています。
理事長はじめスタッフ全員一丸で「患者さまのために」を追及しているこの職場。
ともに理想の看護を目指す貴方を心待ちにしています。
未経験にも経験者にも嬉しい充実の研修!
透析未経験者には、クリニック独自の研修プログラムを3ヶ月間実施しますのでご安心ください!
マンツーマンの指導で、当院で必要な看護業務の全てをお教えします。
また毎月2回の院内勉強会、メーカーさんからの情報共有、外部セミナーの参加も可能です。
職務に有効な研修と認められれば費用の全額支援もしています。
これは経験者にとっても、キャリア・収入アップへ繋がるいい機会になっています。
また残業がなく勉強もしっかりできるので各種認定士資格などを取るスタッフもいるんですよ。
患者さま重視、現場重視
理事長(ドクター)が率先して患者さま重視を実践しています。
一人ひとりを毎回必ず診察し、透析治療が終わるまでは透析室を出て行きません。
患者さまに常にまっすぐに向き合い、スタッフも信頼されています。
看護体制や透析機器の入れ替えも現場からの要望を活かし運用しています。
理事長の方針を元に、同じものを目指すスタッフみんなで、これからさらに当クリニックを良くしていきたいと思っています。
-
まずは、お気軽にお問合せください。
インターネットからでも、電話でも、私たちはあなたからのご連絡を お待ちしております。
-
あなたと面談を行う時、私たちは、徹底的なヒアリングを行います。
時間も長くなってしまうかもしれません。
ですがこれはあなたにとって最高の職場をご紹介するために、沢山の情報が必要だからです。是非私たちに、あなたのことをお聞かせください。
-
ご紹介を行う前に、面接でお伺いしたあなたの要望と、紹介先の勤務条件がきちんとマッチングしているか。
私たちは必ず確認を行います。紹介されて仕事が始まり、「こんなことは聞いてない!」
・・・こんなことがないよう、私たちは紹介先に対しても徹底的なヒアリングを行っています。
-
ご入職前後もしっかりとしたフォローを心がけています。
労働条件通知書(お仕事をする上での給与、勤務時間、手当などの諸条件を書面にした書類)をきちんと病院側から提示していただくこと、出勤初日に必要な持ち物の事前確認をすること。また初日はご一緒に病院に同行し、不安な初日を少しでも安心して迎えられるよう致します。また入職後も新しい職場で出た疑問や不安点などはお気軽にご相談ください。病院側との間に立ち、相互理解や調整をしてまいります。あなたの新職場でのスムーズなお仕事スタートを全面支援して行きます。