こんにちは
さて、今回は病院選びで給与を重視する時のポイントについてお話します。
「転職した先では長く腰を据えて働きたい」と誰もが考えますよね。
その為には、いろんな視点で病院をチェックしていく事が大事です。
また、転職を考える際にみなさんが病院に求めるポイントは様々あると思います。
例えば、「年収をアップさせたい」という事にポイントを絞ったとします。
その場合、どんな事をチェックしていけばよいのか、下記例として挙げてみましたので、
ご参考までにご覧ください。
＜チェックする事＞
年収アップを条件とする際、下記のように目的や希望額を明確にすることで、
数多くある病院の中から比較しやすくなります。
・年収アップさせたい理由は何か
・今の年収よりどのくらいアップさせたいのか
・最低でもどの位必要なのか
また、「年収をアップさせたい」が条件だったとしても、
年収だけを気にしていれば良いというわけではありません。
例えば、年収がアップするという事は必然的に仕事量も増え忙しくなってきますよね。
つまり、年収だけでなく、病院の規模や忙しさの程度、仕事の内容等を把握しておく事が
大事になります。そこで上記に加えて、下記のような点も補足して考えおきましょう。
・病院の規模やどんな病棟があるか
・今よりどの程度忙しくなるか
・残業はどの程度あるのか
・自分のやりたい事ができる環境か
・業務の中に自分の苦手分野はどのくらい含まれるか
・自分が通い続ける事の出来る距離か
・勤務形態（常勤や夜勤アルバイト等）は変えずに働けるか 等
上記のように希望条件だけでなく、他の詳細にも注目する事で入職前と入職後のギャップが
少なくなりそうですね。「年収アップ」という漠然とした理由だけで転職を考えてしまうと、
いくら給与が良くても忙しすぎて体がついていかずすぐに辞めてしまう等の事が
起きてしまいがちなので、事前に詳細情報をチェックしておく事がポイントです。
さらに、「年収をアップさせたい」という条件の他にも、
・患者さん一人ひとりと向き合って、長期的に関われる所がいい
・産前産後も安心して働けるような所がいい
・昼間は勉強したいので夜勤のみ働ける所がいい
・休みを多くとれる所がいい
・もっと忙しい環境の所がいい
等、転職する中で希望する条件はたくさんあると思います。
共通して言える事は、「希望する条件」はもちろん、
他の条件とも比較して総合的に考えることが何より大事です。
改めて自分が本当に叶えたい希望を考えて、それに加え、自分が長く働きやすい環境を
イメージすることが転職をする際のポイントになります。
転職に関するご不安やご質問等がございましたらいつでもお気軽にお問い合わせください。